集成电信以提升企业人力资源管理水平，加快推进人才队伍建设，推动企业科学发展为指导思想，围绕为能力定薪，为业绩调薪及以市场为依据付薪的薪酬理念，逐步建立健全了一套与企业发展相适应，与行业特点相结合，与市场价格相接轨的具有竞争力的薪酬福利体系，为员工提供有力的生活保障及有效的业绩激励，力求让每一位员工全力以赴地迎接事业挑战，追求更高远卓越的职业目标，推动电信集成发展迈向新的台阶。
集成电信以提升企业人力资源管理水平，加快推进人才队伍建设，推动企业科学发展为指导思想，围绕为能力定薪，为业绩调薪及以市场为依据付薪的薪酬理念，逐步建立健全了一套与企业发展相适应，与行业特点相结合，与市场价格相接轨的具有竞争力的薪酬福利体系，为员工提供有力的生活保障及有效的业绩激励，力求让每一位员工全力以赴地迎接事业挑战，追求更高远卓越的职业目标，推动电信集成发展迈向新的台阶。
党建工作培训说明：将党建与“以奋斗者为本”的人力资源管理体系紧密结合，“围绕四领先，打造新优势”实现发展新突破为指导思想。
说明：将党建与“以奋斗者为本”的人力资源管理体系紧密结合，“围绕四领先，打造新优势”实现发展新突破为指导思想。
加强高素质专业化干部队伍培训为增强公司经营管理人员和后备干部管理能力提升队伍建设，对于新提拔到管理岗位的人员，公司组织以内训或外训的形式安排管理能力...
为增强公司经营管理人员和后备干部管理能力提升队伍建设，对于新提拔到管理岗位的人员，公司组织以内训或外训的形式安排管理能力提升类专业培训，以提升新晋管理人员的管理能力水平
新员工培训体系文字说明：通过对新进毕业生入职标准培养，组织对新员工进行公司概况、企业文化、公司政策、公司业务、工作技巧、拓展训练等方面...
文字说明：通过对新进毕业生入职标准培养，组织对新员工进行公司概况、企业文化、公司政策、公司业务、工作技巧、拓展训练等方面培训，持续推进优秀毕业生队伍建设。
集团级千人培训为加快构建DICT业务生态圈、进一步提升集约DICT产品的研发及运营能力并支撑公司各重点业务发展需要，组织各类标准化行业...
为加快构建DICT业务生态圈、进一步提升集约DICT产品的研发及运营能力并支撑公司各重点业务发展需要，组织各类标准化行业应用产品及营销拓展千人培训，对中国电信DICT体系培训赋能。
销售技能专项培训通过专项培训持续提升销售沟通技能、拓展行业商机，帮助销售团队识别潜在风险、找到赢单机会系统提升公司销售绩效。
通过专项培训持续提升销售沟通技能、拓展行业商机，帮助销售团队识别潜在风险、找到赢单机会系统提升公司销售绩效。
资质认证类围绕“聚焦创新谋发展”的工作主线，组织公司各专业技术人员参加各类资质认证的培训考试。（列举各类科目）
围绕“聚焦创新谋发展”的工作主线，组织公司各专业技术人员参加各类资质认证的培训考试。（列举各类科目）
培训周活动公司培训周活动作为集中学习、宣传重点产品的平台，得到了公司各部门及员工的高度欢迎。结合培训课程及产品特点，采用概念解读、...
公司培训周活动作为集中学习、宣传重点产品的平台，得到了公司各部门及员工的高度欢迎。结合培训课程及产品特点，采用概念解读、系统演示、在线体验、案例分享、互动答疑、宝箱抽奖等多种培训形式，让大家能工学结合、学以致用。
技术专家论坛通过内部培训机制储备专业技术人才，持续举办各类前沿主题技术论坛活动。
通过内部培训机制储备专业技术人才，持续举办各类前沿主题技术论坛活动。
电信网上大学线上培训入职后员工即拥有中国电信网上大学权限，充分享受电信网上大学提供的各类培训资源。
入职后员工即拥有中国电信网上大学权限，充分享受电信网上大学提供的各类培训资源。
说明：将党建与“以奋斗者为本”的人力资源管理体系紧密结合，“围绕四领先，打造新优势”实现发展新突破为指导思想。
为增强公司经营管理人员和后备干部管理能力提升队伍建设，对于新提拔到管理岗位的人员，公司组织以内训或外训的形式安排管理能力提升类专业培训，以提升新晋管理人员的管理能力水平
文字说明：通过对新进毕业生入职标准培养，组织对新员工进行公司概况、企业文化、公司政策、公司业务、工作技巧、拓展训练等方面培训，持续推进优秀毕业生队伍建设。
为加快构建DICT业务生态圈、进一步提升集约DICT产品的研发及运营能力并支撑公司各重点业务发展需要，组织各类标准化行业应用产品及营销拓展千人培训，对中国电信DICT体系培训赋能。
通过专项培训持续提升销售沟通技能、拓展行业商机，帮助销售团队识别潜在风险、找到赢单机会系统提升公司销售绩效。
围绕“聚焦创新谋发展”的工作主线，组织公司各专业技术人员参加各类资质认证的培训考试。（列举各类科目）
公司培训周活动作为集中学习、宣传重点产品的平台，得到了公司各部门及员工的高度欢迎。结合培训课程及产品特点，采用概念解读、系统演示、在线体验、案例分享、互动答疑、宝箱抽奖等多种培训形式，让大家能工学结合...
通过内部培训机制储备专业技术人才，持续举办各类前沿主题技术论坛活动。
入职后员工即拥有中国电信网上大学权限，充分享受电信网上大学提供的各类培训资源。
